FORMATION INITIALE                       

 Sauveteur Secouriste du Travail

OBJECTIFS DE LA FORMATION :
Le SST est un salarié de l’entreprise qui sera capable :
– D’intervenir efficacement face à une situation d’accident de travail
– De contribuer à la prévention des risques professionnels dans son entreprise, ceci dans le respect de l’organisation et des
procédures spécifiques de l’entreprise

PUBLIC CONCERNE : Tout salarié dont l’entreprise est engagée dans une politique de santé et de sécurité au travail

PRÉ-REQUIS : Aucun prérequis n’est exigé pour suivre cette formation.

NOMBRE DE SATAGIAIRES : De 4 personnes minimum à 10 personnes maximum par session.

DURÉE : 14 heures en présentiel. Il convient d’ajouter, le cas échéant, le temps nécessaire pour traiter les risques spécifiques de l’entreprise ou de la profession.

DELAIS D’ACCES : De 1 à 60 jours selon le planning N en vigueur.

ENCADREMENT DE LA FORMATION : La formation est dispensée par un Organisme de Formation qui est habilité par l’INRS pour former des SST et est encadrée par un formateur titulaire du certificat « formateur SST » valide.

CADRE DE L’EXCERCICE DE L’ACTIVITÉ : L’activité de Sauveteur Secouriste du Travail s’exerce par le salarié, en complément de son activité professionnelle, au sein d’une entreprise ou d’un établissement tiers dans lequel il intervient.
Cette mission répond aux obligations fixées par le code du travail qui impose à l’employeur de prendre les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protégera la santé physique et mentale des travailleurs. L’action du SST s’intègre également dans les obligations faîtes à l’employeur en matière de prévention des risques professionnels.
Elle s’exerce dans le respect des conditions définies par l’entreprise, organisme ou établissement dans lequel il intervient.

MÉTHODE PÉDAGOGIQUE : Le stage s’appuie sur des exposés, débats, QCM, démonstrations, mises en situations d’accident simulés.
Documentation remise au stagiaire contenant l’ensemble des notions étudiées (aide mémoire), un auto-collant.

MOYENS TECHNIQUES : Supports pédagogiques digitalisés, paperboard, mannequins RCP, défibrillateur de formation et accessoires, matériels pour la réalisation de simulations, matériel d’entretien des mannequins et accessoires.

CONTENU PÉDAGOGIQUE
Le rôle du SST
– Situer le cadre d’intervention du SST et son rôle dans la prévention
Les principales notions
– Notions de danger, situation dangereuse
– Principes généraux de prévention, actions de prévention
Les principes de précaution
– Réaliser une protection adaptée
– Examiner la ou les victimes
– Alerter ou faire alerter les secours
Les cas d’intervention
– Secourir la victime qui saigne abondamment
– Secourir la victime qui s’étouffe
– La victime se plaint d’un malaise
– La victime se plaint de brûlures
– Douleurs empêchant certains mouvements
– La plaie qui ne saigne pas abondamment
– La victime ne répond pas mais respire
– La victime ne répond pas et ne respire pas
– Simulation d’accident

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VALIDATION : Elle comporte une évaluation réalisée tout au long de la formation et certification finale. Toutes les compétences sont évaluées. Seuls les candidats qui ont suivi la totalité de la formation et qui ont satisfait aux épreuves certificatives, dans leur intégralité, peuvent prétendre à l’obtention du certificat SST.
La validité de ce certificat national est fixée à 2 ans et la prolongation de celui-ci est conditionnée par le suivi d’un stage « Maintien et Actualisation des Compétences » (MAC SST) tous les 24 mois, ainsi qu’à la réussite aux épreuves certificatives de celui-ci.

MODE DE VALIDATION :  Une attestation de fin de formation  et un certificat de SST sera délivré par l’entité habilitée.

ACCESSIBILITÉ : Notre centre de formation met tout en œuvre pour accueillir et adapter les formations pour les personnes en situation de handicap.
Merci de nous contacter si une personne en situation d’handicap se présente à cette formation.

PIECES DEMANDEES : Photocopie de la carte d’identité nationale recto verso en cours de validité, pour les salariés : le numéro SIRET de votre entreprise.